به گزارش خبرگزاری شبستان از قم، جانشین نیروی انسانی سپاه، امروز (5 اردیبهشت) در این کارگاه به تشریح علل و عوامل تدوین این طرح پرداخته و آن را عاملی برای ارتقای معنویت در میان کارکنان سپاه عنوان کرد.
سرهنگ پاسدار محمد ابوالحسنی با بیان اینکه این طرح حاصل تلاش بسیاری از نخبگان فرهنگی مذهبی سپاه، حوزه و دانشگاه است، اظهار داشت: با توجه به رسالت خطیر و حساس سپاه در حفظ و صیانت از انقلاب اسلامی، امروز نیاز به ارتقای سطح معنویت کارکنان سپاه است که این طرح می تواند علاوه بر ارزیابی نیروها، در جهت نهادینه کردن روح معنویت و خودسازی به کارکنان کمک کند.
وی معرفت و ایمان، عبودیت و عمل صالح، اصالت و نجابت خانوادگی، اعتقاد و التزام عملی به ولایت، تقوا و پرهیزگاری،پرهیز از تجملات، بصیرت و .... از جمله شاخص های کلی پاسداری عنوان کرد و گفت: هر یک از این شاخص ها دارای مٌعرف ها و سنجه های مختلف هستند که بر اساس آن پاسدار می تواند نسبت به وضعیت خود ارزیابی دقیقی داشته باشد.
ابوالحسنی، با بیان اینکه نظام ارزشیابی کارکنان از این پس بر اساس این طرح استوار است، اظهار داشت: طرح شایستگی های پاسداری در نظام ترفیع و درجات، نظام حقوقی و نظام مهندسی مشاغل تاثیرگذار خواهد بود.
مسئول نیروی انسانی سپاه علی بن ابی طالب(ع)، نیز در حاشیه این کارگاه گفت: تدوین این طرح در راستای طرح تحول و تعالی سپاه صورت گرفته است.
سرهنگ یدالله رباط جزی،افزود: سپاه استان قم با برنامه ریزی دقیق و دعوت از مسئولان مرتبط با طرح، به تبیین و توجیه کارکنان خواهد پرداخت.
پایان پیام/
نظر شما