کارکنان ارشاد نه تنها یک کارمند؛ بلکه فعال فرهنگی هستند/کارکنان ارشاد باید مقبولات وزارت ارشاد را بدانند

خبرگزاری شبستان:وزیر فرهنگ و ارشاد اسلامی گفت: کارکنان ما یک مسئولیت مهم در امر فرهنگ را علاوه بر وظایف اداری خود دارند، زیرا اگر اختلالی در این امر رخ دهد یک ضعف در بخش اداری نیست بلکه در فرهنگ کل کشور که هویت ایران است اختلال ایجاد می‌شود.

به گزارش خبرنگار فرهنگی خبرگزاری شبستان، سید عباس صالحی وزیر فرهنگ و ارشاد اسلامی در نشست صمیمی با کارکنان ادره کل فرهنگ و ارشاد اسلامی استان البرز با بیان اینکه کارکنان ادارات ارشاد علاوه بر اینکه یک کارمند هستند بلکه یک فعال فرهنگی نیز به شمار می‌آیند، اظهار داشت: کارکنان ما یک مسئولیت مهم در امر فرهنگ را علاوه بر وظایف اداری خود دارند، زیرا اگر اختلالی در این امر رخ دهد یک ضعف در بخش اداری نیست بلکه در فرهنگ کل کشور که هویت ایران است اختلال ایجاد می‌شود و در آن صورت کشور ضعیف خواهد شد.

وی ادامه داد: اگر کارکنان ما ضعفی در ارائه خدمات خود داشته باشند قعطا در جریان فرهنگی کشور تاثیر می‌گذارد، در استان البرز فرصت‌هایی وجود دارد که اگر با کمبود انگیزه و ارتباطات مواجه شود قطعا این فرصت‌ها کاهش پیدا کرده و انگیزه ‌ها از بین می‌رود.

وزیر فرهنگ و ارشاد اسلامی تاکید کرد: تنوع قومیتی در استان البرز یک فرصت ه شمار می‌رود، زیرا اقلیم‌های مختلف در ایجاد آثار هنری تاثیر زیادی خواهند داشت، در البرز کارکنان ارشاد توانستند بخشی از این اقلیم را به فرصت تبدیل کنند، البته فراموش نشود که مهاجرت هم می‌تواند تهدید و هم فرصت باشد.

صالحی یادآور شد: ظرفیت این استان می‌تواند برای ترویج فرهنگ و گسترش دین کمک کند، همچنین جمعیت جوان و نیروهای خلاق در این استان فرصت‌های خوبی را فراهم کرده است، اما بدانید که کم‌انگیزه یا بی‌انگیزی در کارمندان ارشاد می‌تواند بزگرترین اختلال در این وزارتخانه به شمار بیاید.

وی افزود: کسی که می‌خواهد برای بزرگترین بخش کشور کار کند کم‌انگیزی آن قطعا یک خروجی ناموفق را رقم خواهد زد، بنابراین باید مجموعه را قانع کرد که تمام همت خود افراد ارشاد برای رضایت کارکنان است، در واقع این حس اعتماد در وزارت ارشاد باید پدید بیاید.

وزیر فرهنگ و ارشاد اسلامی ابراز داشت: وظیفه ما این است که مشکلات کارمندان را بفهیم و کارمندان هم باید مقبولات ما را دریابند، در اصل کارمندان باید بدانند که مقدورات وزارتخانه تا کجاست و باید این مساله تشریح شود، وظیفه ما فهم مشکل کارمندان و حل کردن آنها است و از این رو مدیران باید این حس را در همه سطح‌ها ایجاد کنند.

کد خبر 708980

برچسب‌ها

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
captcha