به گزارش خبرنگار سیاسی خبرگزاری شبستان، محمدحسین مقیمی قائم مقام وزیر کشور در پنجمین نشست سراسری روسای مراکز تابعه موسسه علمی و کاربردی مدیریت شهری و روستایی که صبح امروز دوشنبه 29 شهریور برگزار شد با اشاره به ایام مراسم حج گفت: امیدواریم تغییر مدیریتی در مکه و مدینه شرایط را برای اعزام حجاج ما فراهم کند.
وی اظهار کرد: بحث آموزش در مدیریت و در ماموریتهای اجرایی بحث بسیار عمیقی است که همه متخصصین و مدیران و صاحبنظران به آن اعتقاد دارند و اساس توسعه و پیشرفت را در آموزش میدانند.
وی تصریح کرد: جامعه ای که به آموزش توجه می کند و در بحث آموزش سرمایه گذاری انجام می دهد آن جامعه جامعهای موفقی خواهد بود و مراحل توسعه را به سرعت طی میکند و به توسعه پایدار نائل میشود.
وی با بیان اینکه هزینه در آموزش به معنای سرمایه گذاری است گفت ما هر هزینه ای را که در بخش آموزش انجام دهیم به معنای سرمایه گذاری است زیرا این هزینه برای توسعه کشور انجام میشود.
وی با بیان اینکه بخشی از موفق نبودن ما در کارهایمان به بحث های مدیریتی برمی گردد گفت: عده ای علت موفق نبودن ما در کارهایمان را بحث محرومیت ها و تهدیدها و محدودیتهایی که جامعه جهانی برای ما ایجاد می کند مطرح می کند و آن را عامل این عدم موفقیت میدانند اما آنچه که مسلم است این است که بحث مدیریت و توسعه کشور و توسعه پایدار نقش تعیین کننده ای دارد.
وی با اشاره به تدوین سند چشم انداز 20 ساله کشور که از سال 84 آغاز شده است گفت: طبق این سند ما باید به رشد 8 درصدی برسیم اما هیچ سالی ما نتوانستیم رشد 8 درصدی را تجربه کنیم و تنها توانستهایم 8/6 درصد رشد را تجربه کنیم.
قائم مقام وزیر کشور یادآور شد: 5/2 درصد از رشد اقتصادی ما مربوط به بهره وری است یعنی بهره وری سرمایه و بهره وری کار و همچنین نیروی انسانی که این قدمت نیاز به سرمایه و منابع ندارد.
وی با بیان اینکه افزایش بهره وری نیاز به سرمایه گذاری ندارد بلکه باید در شرایط تحریم انگیزه لازم را در مردم برای انجام بهتر کارها بالا ببریم گفت: در سالهایی که درآمدهای نفتی ما بسیار خوب بوده است یعنی از نظر مالی وضعیت ما وضعیت مطلوبی بوده است حداکثر رشدی که از بهره وری حاصل شده است نیم درصد است.
وی اضافه کرد: در شرایطی که ما تحت فشار و تحریم قرار می گیریم بایستی در بخش بهره وری موفق تر عمل کنیم اما می بینیم در آن شرایطی است که این اتفاق نیفتاده است و یا اگر اتفاق افتاده است بهره وری ما بسیار کم بوده است.
وی تصریح کرد: بهره وری زمان حاصل می شود که کارشناسان و فعالین بخشهای اقتصادی ما بتوانند چگونه باید کار را انجام دهند یعنی باید به مباحثی که در اقتصاد مقاومتی وجود دارد بیشتر بها دهیم.
وی گفت: ما منابعی نداریم که پرداخت کنیم بلکه باید سرمایه گذارها بیاید و سرمایه گذاری کنیم و برجام خوشبختانه این راه را باز کرده است.
وی تاکید کرد: اگر بتوانیم به 5/2 درصد بهره وری برسیم می توانیم 5/5 درصد سرمایه گذاری را نیز داشته باشیم.
قائم مقام وزیر کشور بیان کرد: تشکیل دانشگاه علمی و کاربردی برای این بود که مدیران ما اگر در مسایل علمی و کاربردی با کمبود مواجه شده اند این کمبود را با مطالعه جبران کنند و اگر شما از این فضا به خوبی استفاده کنید کمک به 5/2 درصد رشد می کنید.
وی بیان کرد: ما میلیاردها تومان هزینه می کنیم که 5/5 درصد رشد را ایجاد کنیم اما نیروی انسانی ما نیز باید این قابلیت را داشته باشد که 5/2 درصد رشد را در کنار 5/5 درصد رشد بهره وری ایجاد کند.
وی با بیان اینکه دانشگاه علمی و کاربردی به مدیریتی کشور کمک می کند که در همه فعالیتها و عرصه ها بتواند بهره وری را افزایش دهد گفت: اگر توانستیم 5/2 درصد بهره وری را ایجاد کنیم باید بدانیم که به همه اهدافمان رسیدهایم.
مقیمی تاکید کرد: درست است که اقتصاد مریض باعث می شود که مردم روستاها را ترک کنند و به حاشیه شهرها بیایند ولی در حال حاضر که مردم به شهرها آمده اند ما دیگر کاری نمی توانیم انجام دهیم ولی باید فکری کنیم که این جمعیت را در شهرها مدیریت کنیم و اجازه حاشیه نشینی بیش از این را ندهیم.
قائم مقام وزیر کشور تصریح کرد: اگر بتوانیم این توانمندی را افزایش دهیم و به خلاقیت ها بها دهیم و شرایط را فراهم کنیم که همه در تولید دخالت داشته باشند ان موقع دیگر بحث حاشیه نشینی را نداریم و مردم در روستاها می مانند و در تولید دخالت می کنند.
وی ادامه داد: در حال حاضر بحث مهاجرت معکوس در کشور مطرح می شود یعنی اینکه چگونه ما مردمی را که از روستاها به شهرها آمده اند به روستاها برگردانیم که این موضوع نیز به مدیریت ما برمی گردد و اینکه دهیاریهای ما چکار کنند که مردم از روستاها نکنند و به شهرها بیایند چرا که اگر مردم امکانات تفریحی، رفاهی و آموزشی داشته باشند هرگز از روستاها به شهر نمی آیند.
قائم مقام وزیر کشور تاکید کرد: در شرایطی که ما منابع کافی برای رشد 8 درصد نداریم توجه به آموزش بیشتر خودش را نشان می دهد و بهره وری زمانی ایجاد می شود که نیروی انسانی کارآمد داشته باشیم و نیروی انسانی زمانی کارآمد می شود که هم تجربه داشته باشد و هم آموزش دیده باشد که اگر بتوانیم این مهم را در مراکز علمی و کاربردی مان بها دهیم و به آن توجه کنیم نیروی انسانی خوبی برای این موضوع تربیت کردهایم و آن موقع است که می توانیم سرمایه گذاری کنیم و با سرمایه گذاری افزایش بهره وری داشته باشیم و بخشی از مشکلات را حل کنیم.
نظر شما