به گزارش خبرگزاری شبستان از قزوین، سیدمحمد شفیعی، مشاور معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی ریاست جمهوری در جلسه کمیته استانی انتقال کارکنان از تهران بیان داشت: طرح انتقال نیروهای اداری از تهران به سایر استان ها تعطیل بردار نیست و دولت با آسیب شناسی این طرح به دنبال رفع مشکلات و اجرای دقیق آن است.
وی افزود: در حال حاضر به دنبال بررسی مسائل و مشکلات کارکنان انتقال یافته به استان ها با مشارکت و همکاری دستگاه های مسئول هستیم.
مشاور معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی ریاست جمهوری با بیان اینکه انتقال دستگاه ها، موسسات و صنوف از تهران به سایر استان ها در سال جاری پیگیری می شود، تصریح کرد: دولت 14 برنامه انتقال از تهران در محورهای مختلف تنظیم کرده است که یکی از این برنامه ها انتقال کارکنان اداری است که با حمایت دولت و همراهی متقاضیان در حال اجراست.
شفیعی با اشاره به موقعیت استان قزوین در جذب نیروی انسانی از ادارات و سازمان های تهران، خاطرنشان کرد: اگر استان قزوین به دلیل نزدیکی به پایتخت بتواند به خوبی مسائل و مشکلات نیروهای انتقال یافته را رفع کند، گام بلندی را در تأمین نیروی انسانی پست های بلاتصدی در دستگاه های اجرایی استان برداشته است.
در این جلسه سید محمد کریم حسینی، مدیر کل دفتر منابع انسانی و تحول اداری استانداری با ارائه گزارشی از اجرای طرح انتقال کارکنان اداری از تهران به استان قزوین، اظهار داشت: تعداد متقاضیان انتقالی از دستگاه ها و وزارتخانه های تهران به استان قزوین جمعاً 591 نفر بود که در کنار 2 استان دیگر قزوین را به عنوان یکی از گزینه های انتقال خود انتخاب کرده بودند.
به گزارش روابط عمومی استانداری قزوین، وی افزود:در نهایت از این تعداد 76 نفر در دستگاه های اجرایی استان جذب و مشغول به کار شدند.
در ادامه نمایندگان انتقال یافتگان به دستگاه های اجرایی استان به بیان مسائل و مشکلات و نقطه نظرات خود پرداختند.
پایان پیام/
نظر شما