به گزارش خبرگزاری شبستان، در پی تحقیقات وزارت دادگستری آمریکا که حاکی از عملکردهای نژادپرستانه و متعصبانه شهرداری و پلیس شهر فرگوسن در ایالت میسوری آمریکا بود،مسئول امور اجرایی این شهر،استعفای خود را اعلام کرد.
شورای شهر فرگوسن در نشستی موافقت خود را با استعفای «جان شاو» اعلام کرد.
مدیر اجرایی شهر بالاترین مقام غیر انتخابی شهرداری است که بر عملکرد پلیس نظارت دارد.
وزارت دادگستری آمریکا تحقیقات خود را از اداره پلیس فرگوسن پس از تیراندازی 9 آگوست که منجر به مرگ نوجوان سیاهپوست به نام «مایکل براون» شد،آغاز کرد.
این نوجوان سیاهپوست به دست یک افسر پلیس سفید پوست کشته شد و مرگ منجر به اعتراض های مکرر ضد نژادپرستی در آمریکا شد.
این اعتراض ها زمانی گسترده تر شد که «دارن ویلسون»،افسر سفیدپوست آمریکایی برای تیراندازی به نوجوان سیاهپوست،متهم نشد.
اما استعفای مدیر اجرایی شهر فرگوسن پس از آن بود که وزارت دادگستری اعلام کرد تحقیقاتش نشان می دهد که پلیس فرگوسن به طور معمول آمریکایی های آفریقایی تبار را هدف دستگیری ها ،جریمه های نقدی و یا ضرب و شتم قرار میدهد.
در این گزارش آمده است که یکی از دلایل این اقدامات کسب درآمدهای شهر از طریق جریمه افراد سیاه پوست است.
گزارش وزارت دادگستری آمریکا همچنین حاکی از آن است که افسران پلیس دارای الگوی استفاده از نیروی زور و دستگیری غیرقانونی و بی دلیل افراد بوده است.
این در حالی است که شاو با انتشار بیانیه ای اتهامات وزارت دادگستری را رد کرده و اعلام کرده است که دفترش هیچ گاه دستوری مبنی بر هدف قرار دادن آمریکایی هایی آفریقایی تبار صادر نکرده است.
پایان پیام/
نظر شما