مدیر نظارت و رسیدگی به شکایات کمیته امداد امام خمینی(ره) استان گیلان در تشریح وظایف این حوزه به خبرنگار شبستان گفت: اصلاح امور، آسیب شناسی و رفع اشکلات موجود در سازمان از ارکان اساسی بازرسی است.
محمد زحمتکش با بیان اینکه این موضوع بدان معنا نیست که بازرسی به دنبال مچ گیری و یا تضعیف شخصیت افراد است، افزود: تلاش بر این است که همه با هم دست به دست هم دهیم تا نقاط ضعف را به نقاط قوت تبدیل کنیم.
وی با اشاره به اینکه هر اندازه گزارش تخلفات و اشکالات در سازمان اندک باشد ارتقای سازمانی را به دنبال دارد، خاطر نشان کرد: بروز و ظهور اشکال و برخی موانع در هر سازمان اجتناب ناپذیر است اما بازرسی به دنبال آن است که به هنگام، آسیب ها را شناسایی و برای رفع آن چاره اندیشی کند.
زحمتکش با تاکید بر اینکه بازرسی و جلب اعتماد و باور عمومی در سازمان کاری حساس و ظریف است، تصریح کرد: برای ارتقای سازمان باید هر کدام از ما، همانند یک بازرس باشیم.
وی در ادامه، همدلی، انسجام و تبادل تجربه را از ضروریات امر نظارت و بازرسی عنوان کرد و افزود: زمانی می توانیم با کمترین موانع و آسیب ها سازمان را در پیشبرد اهداف یاری کنیم که هر کدام از ما نسبت به وظایف خود نگاه بازرسانه داشته باشیم و بخواهیم که از بروز اشکال و آسیب پیشگیری کنیم.
زحمتکش اضافه کرد: بازرسان وظیفه دارند تا با حفظ حرمت، افراد را نسبت به وظایفشان در صورت بروز تعمد و تخلف در وظایف امر به معروف و نهی از منکر کنند.
پایان پیام/
نظر شما