به گزارش خبرگزاری شبستان:پروین هدایتی،معاون طرح و برنامه مرکز امور زنان و خانواده ریاست جمهوری پیرامون پیشنهاد افزایش مرخصی مادران در زایمانهای دوقلو به خبرنگار شبستان گفت: ماده سه قانون ترویج تغذیه با شیر مادر و حمایت از مادران در دوران شیردهی مصوب سال 1374 مقرر میکرد، مدت مرخصی زایمان تا سه فرزند، برای مادرانی که فرزند خود را شیر می دهند، در بخشهای دولتی و غیر دولتی چهار ماه باشد.
وی اظهار کرد: در سال 1385 به پیشنهاد وزارت بهداشت و با همکاری و پیگیریهای مرکز امور زنان و خانواده ریاست جمهوری افزایش مدت مرخصی زایمان از چهار ماه به شش ماه در هیئت دولت تصویب شد و پس از طی تشریفات قانونی و ارائه لایحه مربوطه به مجلس، افزایش مدت مرخصی زایمان به شش ماه توسط مجلس هفتم در سال 86 به تصویب رسید.
معاون طرح و برنامه مرکز امور زنان با بیان اینکه در پیشینه قوانین مرتبط با این حوزه، قانون دیگری در سال 1380 با عنوان قانون الحاق تبصره سه به ماده سه قانون ترویج تغذیه با شیر مادر تصویب شد، تصریح کرد: براساس این ماده مرخصی زایمان برای وضع حملهای دوقلو، پنج ماه و برای زایمانهای سه قلو و بیشتر یک سال تعیین شد.
هدایتی ادامه داد: این در حالی است که اکنون با توجه به اصلاح ماده سه قانون ترویج تغذیه با شیر مادر در سال 1386 به صورت افزایش مدت مرخصی زایمان از چهار ماه به شش ماه، عملاً تبصره سه الحاقی به ماده سه این قانون در سال 1380، کارآیی خود را از جهت اعمال حمایت بیشتر در وضع حملهای دوقلو از دست داده است.
وی یادآور شد: از این رو مرکز امور زنان پیشنهاد اصلاح تبصره سه ماده سه قانون ترویج تغذیه با شیر مادر و حمایت از مادران در دوران شیردهی را از طریق پیش بینی مدت مرخصی زایمان بیش از شش ماه برای مادران نوزادان دوقلو به هیئت دولت ارسال کرده است.
پایان پیام/
نظر شما