ارتقاء مهارت ها؛ بهترین راهکار امنیت شغلی است

معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی استاندار خراسان جنوبی با بیان اینکه روحیه قانون گریزی در بین مسئولان استان وجود ندارد، گفت: بهترین راهکار امنیت شغلی ارتقاء مهارت هاست.

به گزارش خبرگزاری شبستان از بیرجند، محمدرضا گلرو، معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی استاندار خراسان جنوبی شب گذشته (4 بهمن) در سومین جلسه شورای هماهنگی امور حقوقی دستگاه های اجرایی خراسان جنوبی اظهار داشت: قانونگداری یک مولفه مشخص برای مدیران و کارشناسان این استان است.


وی با بیان اینکه دولت در راستای تسهیل امور، قوانین بسیاری ایجاد می کنند، افزود: بر این اساس مسئولان وظیفه دارند در راستای رفع مشکلات و امور مردم از این قوانین استفاده کنند چرا که عدم استفاده مناسب از قوانین نوعی گناه محسوب می شود.


معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی استاندار خراسان جنوبی ادامه داد: گاهی عدم اشراف کارشناسان و مسئولان بر قوانین موجب طولانی شدن روند بررسی و حل مشکلات مردم می شود بنابراین از این پس نصب و عزل مشاورین و کارشناسان حقوقی با نظارت بیشتری انجام می شود و از توان افرادی که دارای صلاحیت بیشتری هستند استفاده می شود.

 
وی اذعان کرد: صیانت از بیت المال در مباحث حقوقی بر عهده کارشناسان حقوقی ادارات است.


گلرو از تلاش برخی مدیران در راستای اخذ زمین بیشتر برای اداره انتقاد کرد و گفت: مدیران و مسئولان ادارات به ویژه در شهرهای جدید التاسیس استان باید در حد نیاز زمین دریافت کنند.


وی خاطر نشان کرد: خراسان جنوبی به لحاظ عدم تخلف مدیران، رعایت اصول، قواعد و اصول شرعی نسبت به ادارات کل کشور وضعیت مطلوبی دارد و باید سعی کنیم نرخ رشد قانون مداری و رعایت اصول استان نسبت به میانگین کشوری همچنان باقی بماند.


پایان پیام/

کد خبر 220510

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
captcha