دو فعال کانون‌های مساجد زنجان در رویداد «حل مسئله و نوآوری‌های مسجد محور» رتبه کسب کردند

دو تن از مدیران و فعالان کانون‌های فرهنگی هنری مساجد استان زنجان در رویداد «حل مسئله و نوآوری‌های مسجد محور» ویژه مدیران و فعالان کانون‌های فرهنگی هنری مساجد کشور، با ارائه ایده‌های کاربردی و قابل اجرا موفق به کسب رتبه شدند.

به گزارش خبرگزاری شبستان از زنجان، رویداد «حل مسئله و نوآوری‌های مسجد محور» با حضور مدیران و فعالان کانون‌های فرهنگی هنری مساجد کشور برگزار شد و شرکت‌کنندگان در قالب تیم‌های استانی به ارائه ایده‌ها و طرح‌های خود برای حل مسائل و چالش‌های موجود در حوزه فعالیت کانون‌های مساجد پرداختند.

ابوالفضل رشیدی، مدیر کانون فرهنگی هنری ابوذر زنجان و یکی از برگزیدگان این رویداد، در گفت‌وگو با خبرنگار شبستان اظهار کرد: در ابتدای این دوره مطالبی با محوریت ایده‌پردازی و طراحی طرح‌های مسجد محور ارائه شد و اساتید حاضر در دوره، نکات و مباحث مورد نیاز برای تدوین و ارائه طرح‌های کاربردی را مطرح کردند.

وی افزود: نمایندگان استان‌های مختلف در این رویداد به صورت تیمی ایده‌ها و طرح‌های خود را ارائه کردند و یکی از مهم‌ترین شروط برای طرح‌ها، قابلیت اجرا و عملیاتی بودن آنها بود.

رشیدی با بیان اینکه هر طرح باید دارای مخاطب مشخص، شیوه اجرای روشن و برآورد هزینه باشد، گفت: هر تیم یک عنوان و ایده را برای حل یکی از مسائل موجود در حوزه فعالیت کانون‌های فرهنگی هنری مساجد ارائه کرد.

وی ادامه داد: طرحی که از سوی تیم ما ارائه شد، با محوریت اشتغال‌زایی و ایجاد درآمد پایدار برای کانون‌های فرهنگی هنری مساجد بود؛ چراکه کانون‌ها برای ادامه فعالیت‌های خود نیازمند منابع درآمدی پایدار هستند و نمی‌توان فعالیت آنها را صرفاً به حمایت‌های مالی وابسته کرد.

مدیر کانون فرهنگی هنری ابوذر زنجان عنوان کرد: ایده اولیه طرح مورد توجه قرار گرفت و از تیم ما خواسته شد راهکار عملیاتی برای حل این مسئله ارائه کند که در پاسخ، راه‌اندازی «مدرسه مهارت‌آموزی» در کانون‌های فرهنگی هنری مساجد پیشنهاد شد.

وی با تشریح نحوه اجرای این طرح گفت: در این مدل، اعضای کانون‌های فرهنگی هنری مساجد می‌توانند در کلاس‌های مهارت‌آموزی ثبت‌نام کنند و بخشی از هزینه ثبت‌نام به عنوان درآمد برای کانون در نظر گرفته شود.

رشیدی اضافه کرد: پس از فراگیری مهارت و ورود افراد به بازار کار، بخشی از درآمد حاصل از فعالیت و اشتغال آنها می‌تواند در اختیار کانون قرار گیرد تا از این طریق، یک منبع درآمدی پایدار برای کانون‌های فرهنگی هنری مساجد ایجاد شود.

وی با اشاره به ظرفیت اعضای کانون‌ها برای تبدیل شدن به مربی و استاد مهارتی بیان کرد: افرادی که پس از گذراندن دوره‌ها در یک مهارت به تخصص و تجربه کافی دست پیدا می‌کنند و کسب‌وکار خود را راه‌اندازی می‌کنند، می‌توانند در ادامه به عنوان استاد و مربی در کانون‌های فرهنگی هنری مساجد فعالیت کنند.

مدیر کانون فرهنگی هنری ابوذر زنجان با اشاره به دستاوردهای این رویداد گفت: رویداد «حل مسئله و نوآوری‌های مسجد محور» رویداد بسیار خوبی بود و مطالب و آموزش‌های مفیدی در آن ارائه شد.

رشیدی ابراز امیدواری کرد برگزاری چنین دوره‌هایی استمرار داشته باشد و زمینه برای ارائه و عملیاتی شدن ایده‌های نوآورانه مدیران و فعالان کانون‌های فرهنگی هنری مساجد در سطح کشور فراهم شود.

کد خبر 1907288

برچسب‌ها

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
captcha