کارگران قربانی تورم/ معیشت و امنیت شغلی از دغدغه های کارگران

خبرگزاری شبستان- گرگان:  هر ساله ۵ تا ۱۱ اردیبهشت به‌نام هفته کار و کارگر نامگذاری شده و فرصت خوبی است تا به دغدغه کارگران در استان گلستان پرداخته شود.

در استان گلستان ده‎ها هزار نفر در قالب کارگران بخش‌های خصوصی، صنعتی، اداری، صنفی، تعاونی، معدنی و سایر حوزه‌ها در استان مشغول فعالیت هستند.

بر اساس آنچه که از سوی کارگران در میادین مختلف مطرح می‎شود بیشتر کارگران دغدغه معیشت و امنیت شغلی را دارند.

پایین بودن دستمزد مقوله‎ مهمی در حوزه کارگری است که همیشه این قشر انتظار دارند به جای برگزاری مراسم‎های متنوع در هفته کار و کارگر مسئولان امر به این مهم رسیدگی کنند و این موضوع را بهترین تکریم کارگری می‎دانند.

از سویی دیگر با توجه به تورم‎های موجود در جامعه و فشار اقتصادی سنگین به بنگاه‎های اقتصادی کشور برخی از مدیران این بنگاه‎ها بخشی از این فشارها را به قشر کارگر منتقل می‎کنند و قانون‎های حمایتی از کار و کارگر را دور می‎زنند که گاهی این فشارها منجر به مشکلاتی مثل معدن یورت آزادشهر می‎شود.

حتی برخی از بنگاه‎ها دست بر روی حقوق کارگران می‎گذارند و پس از واریز مبالغ به حساب کارگران برای آنکه از زیربارهای شکایت‎های کارگری شانه خالی کنند کارگران را مجبور می‎کنند که بخشی از این حقوق را پس از واریز حقوق به حساب شرکت و یا بنگاه برگردانند.

به نظر می‎رسد بهترین راهکار برای جلوگیری از سوء استفاده از کارگران این است که هزینه‎های پرداخت حق کارگری به صورت متمرکز و از سوی دستگاه‎های متولی از بنگاه‎های اقتصادی کسر شود تا این واحدها به اندک حقوق کارگری دست‎درازی نکنند.

طی یکی دو سال اخیر مشکلات اقتصادی موجب افزایش شکاف طبقاتی، کاهش قدرت خرید و سخت شدن معیشت کارگران شده است و کارگران این روزهای سخت را در حال پشت سر گذاشتند هستند و شاید روزهای سختی با توجه به شرایط اقتصادی کشور در پیشروی آنها باشد.

علاوه بر کارگران واحدهای صنفی، اداری، خصوصی و سایر حوزه‌ها، کارگران ساختمانی هم وضعیت مناسبی ندارند، استفاده کارفرمایان از کارگران اتباع خارجی، پایین بودن حقوق و دستمزد و مشکلاتی از این قبیل باعث شده کارگران ساختمانی استان گلستان روی خوش زندگی را نبینند.

سال 97 با همه تلاطم‌های اقتصادی به پایان رسید و سال 98 هم سال سختی برای آنها خواهد بود چرا که انگار برنامه‌ای برای کاهش دغدغه‌های آنها طراحی نشده است.

«حسینی‎نقوی»، رئیس انجمن صنفی شرکت‎های خدماتی پشتیبانی و فنی و مهندسی استان گلستان اظهار کرد: در ارتباط با مشاغل سخت و زیان آور تعهد پرداخت مشاغل زیان آور برعهده کارفرمایان است و 4 تا 8 درصد این مبالغ در زمان بازنشستگی پرداخت می‎شود و این کارفرمایان نمی‎توانند که این مبالغ را در سودهای خود در حال حاضر ببینند.

وی به حوزه امور مالیاتی و ارزش افزوده اشاره کرد و گفت: در برخی از ادارات این مبالغ به موقع پرداخت نمی‎شود و امور مالیاتی شرکت‎ها را جریمه می‎کند که این منصفانه نیست.

رئیس انجمن صنفی شرکت‎های خدماتی پشتیبانی و فنی و مهندسی گلستان تاکید کرد: در خصوص ارتباط قرارداد بین شرکت‎ها و دستگاه‎های اجرایی و با توجه به اینکه قوانین و مقررات شورای عالی کار مبنا است گاهی می‎بینیم که بخش‎نامه‎های مربوط به وزارتخانه‎ها لحاظ می‎شود.

نقوی تاکید کرد: پایین‎ترین قیمت‎ها بدون سود در مزایده بین شرکت‎ها همواره برنده مناقصات است و این امر منجر به رقابت ناسالم می‎شود.

وی گفت: پرداخت به موقع شرکت‎ها باید در دستگاه‎های اجرایی توجه شود، شرکت‎های طرف قرارداد شرکت‎های خرد هستند و این بدهی‎ها مشکلات زیادی را به وجود می‎آورد.

«علیرضا نوروزی»، رئیس اتاق تعاونی استان گلستان ادامه داد: منابع بانک توسعه تعاون کم است و پاسخگوی نیاز تعاونی‎ها نیست.

وی تصریح کرد: هنوز منابعی که تامین‎اجتماعی برای تعاونی‎ها تدارک دیده بود محقق نشده است و در بخش امور مالیاتی نیز این مشوق‎ها اینگونه است.

رئیس اتاق تعاون استان گلستان ادامه داد: برخی مشکلات به وجود آمده از سیل بین جامعه کارگیری و تعاونی‎ها مشترک است و بیش از 100 میلیارد تومان خسارت از سیل‎ اخیر در استان گلستان شاهد بودیم.

نوروزی افزود: بحث ارزش افزوده 9 درصد یکی از مشکلات تعاونی است و بخش بزرگی از تعاونی‎های ما مرزنشینان بودند و 185 هزار نفر را شامل می‎شوند.

وی گفت: بالای 40 درصد تعاونی‎های استان گلستان کشاورزی هستند ولی واحدهای مربوط  در سازمان‎ها به رسمیت شناخته نمی‎شوند.

رئیس اتاق تعاون استان گلستان یادآور شد: درخواست داریم اولویت واگذاری شرکت‎های خصوصی به تعاونی‎ها باشد و درخواست داریم که در واگذاری تعاونی‎ها دیده شوند.