تخصیص بودجه وزارت آموزش و پرورش نگران کننده است

خبرگزاری شبستان: عضو کمیسیون مجلس شورای اسلامی با نگرانی از بودجه پیشنهادی برای وزارت آموزش و پرورش گفت: اعتباری برای ارتقای کیفیت این وزارتخانه دیده نشده است و بیشتر افزایش بودجه به بند حقوق کارمندان و پاداش بازنشستگان مربوط می شود.

عطاءالله سلطانی صبور، عضو کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس شورای اسلامی در گفتگو خبرگزاری شبستان درباره وضعیت بودجه آموزش و پرورش گفت: بودجه پیشنهادی دولت برای وزارت آموزش و پرورش 24 هزار و 700 میلیارد تومان است.

 

وی افزود: آموزش و پرورش یک میلیون و 35 هزار کارمند دارد که این بودجه صرف حقوق و پاداش بازنشستگی می شود و برای ارتقای کیفیت اعتباری اختصاص نداده شده است.

 

وی با انتقاد از دولت برای بودجه پیشنهادی وزارت آموزش و پرورش تصریح کرد: وزارت بهداشت و درمان در یک برنامه سنجیده حقوق پزشکان روستایی را از دو و نیم میلیون تا 14 میلیون افزایش داده و حقوق پرستاران را تا یک میلیون و 800 هزار تومان ارتقا داده است اما در مقابل شاهدیم که یک معلم باسابقه تنها یک میلیون و 600 هزار تومان حقوق دریافت می کند و این یک تبعیض برای آموزش و پرورش نگران کننده است.

 

وی اظهار کرد: دولت توجه خوبی به بهداشت داشته و 41 هزار میلیارد تومان بودجه اختصاص داده در مقابل آموزش و پرورش که بزرگترین وزارتخانه است و با 50 میلیون خانواده سروکار دارد بودجه خوبی را تخصیص نداده است.

 

وی تاکید کرد: دولت برای پیشگیری و آموزش بودجه جدایی تعیین نکرده است در صورتی که 45 درصد از دانش آموزان در معرض چاقی هستند و بستر بیماری برای آنان فراهم است و باید در کنار بودجه درمان، بودجه پیشگیری و آموزش هم ارایه می شد و دولت سهم پیشگیری را ندیده و صرفا بودجه برای درمان است.

 

عضو کمیسیون آموزش مجلس تصریح کرد: آموزش و پرورش 4 هزار میلیارد بدهی دارد و افزایش بودجه این وزارتخانه بیشتر مربوط به افزایش بند حقوقی کارمندان و بازنشستگان است که دو هزار میلیارد است که یک هزار میلیارد پاداش بازنشستگان امسال و یک هزار میلیارد آن برای پاداش سال آینده است، بنابراین بحث کیفیت بخشی، آب و برق و گاز نادیده گرفته شده است.

 

پایان پیام/

 

کد خبر 430394

برچسب‌ها

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
captcha